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组织建设

2020年集团组宣工作重点

来源:阳泉矿工  作者:  时间:2020-05-08 09:21:44   点击:

组织和宣传工作指导思想和基本思路

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记“三篇光辉文献”精神、新时代党的建设总要求、《中国共产党国有企业基层组织工作条例》,全面落实省委“四为四高两同步”总体思路和要求,以党的政治建设为统领,以“国企之强在党建之强”为引领,坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一,坚持把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干部的终身课题,认真贯彻落实集团公司第九次党代会精神,践行“333”大世界彩票网党建模式,着力健全完善科学严密的组织工作制度体系,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,推动基层党建全面过硬;着力筑牢意识形态主阵地,培育和建设优秀企业文化,汇聚推进企业转型发展的强大正能量,为集团公司持续推进“双一流”建设,实现高质量转型发展提供坚强政治和组织保证。

组织宣传工作基本经验

必须以党的政治建设为统领

要自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者,把旗帜鲜明讲政治贯穿工作全过程,坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。

必须坚持围绕中心不动摇

要坚持以“国企之强在党建之强”为引领,强“根”铸“魂”,切实发挥党组织领导核心和政治核心作用,管干部聚人才、建班子带队伍、抓基层打基础,凝心聚力完成企业中心工作。

必须坚持党管干部原则

要认真贯彻新时期好干部标准,建立与现代企业制度要求相适应的党管干部新机制,按照企业自身特点建立完善干部培养、选拔、管理、考核、监督的体制机制,建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍,激励广大党员干部担当作为。

必须建强党的组织体系

要持续加强基层党组织标准化规范化建设,以提升组织力为重点,突出政治功能,优化组织设置,理顺隶属关系,实现基层党的组织和工作全覆盖。

集团公司组织宣传工作的重点

■ 以党的政治建设为统领,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部

政治上的坚定、党性上的坚定,都离不开理论上的坚定。我们要把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神作为最重要的政治任务,引导全体党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

强化理论学习

时时重温习近平总书记“三篇光辉文献”,跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,落实中央、省委习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划。抓好党的十九届四中全会精神学习培训。着力提升党委理论学习中心组学习质量,进一步完善各层级学习制度。加强对基层二级中心组学习的检查指导,抓实抓细“五个一”中心组学习机制。坚持抓好“学习强国”平台的常态学习,完善学分监管机制。

加大理论宣传

利用报、台、网、微、端等宣传媒介和基层理论学习中心组、“三会一课”、文化长廊、宣传展板等传统阵地,强化“学习强国”、“三晋先锋”等学习平台推广使用,扎实开展理论宣传,实现党的创新理论进企业、进车间、进班组。学习贯彻《习近平总书记关于国企和能源重要论述100条》,分解落实山西能源革命综合改革试点行动方案,不断提升企业的活力、动力和竞争力。定期整理编发中心组学习资料,配好“菜单”,提升理论宣传的针对性、指导性。

牢牢掌握意识形态工作领导权

高度重视意识形态领域的研判工作,党组织书记是第一责任人,要掌握了解职工群众思想动态,全力引导、多方引导、积极引导,不断增强意识形态领域的领导权、主动权和话语权。要加强对内网、电视报纸、微信群等建设和管理,完善舆情处置机制,在提高研判质量、拓展研判深度、扩大研判广度等方面加大工作推进力度。

■ 以党的组织体系建设为重点,不断健全完善组织工作制度

制度建设关键是要管用、可行。我们要认真贯彻落实党的十九届四中全会精神,结合集团实际,加强顶层设计,针对薄弱环节,补齐工作短板,持续开展组织工作制度“废改立”,推动组织系统巡视整改工作落地见效。

坚持以党的政治建设为统领,建立健全习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育长效机制

推进不忘初心、牢记使命长效化制度化,认真落实中央关于建立“不忘初心、牢记使命”制度的意见,推动全体党员干部切实做到“一句誓言、一生作答”。认真贯彻《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》,健全党员经常性教育长效机制,提高党员教育管理科学化水平。

坚持以提升干部选任科学化规范化为重点,健全完善干部培养、选拔、管理、考核、监督工作机制

建立干部政治素质考察考核办法,提高政治素质考察、政治把关的科学性、准确度。完善干部日常考核、年度考核评价机制,推进干部能上能下常态化机制化。健全完善激励干部担当作为机制,突出正向激励,汇聚改革发展正能量。

坚持强弱项、补短板,健全基层党组织治理机制

认真贯彻落实《新形势下党内政治生活若干准则》,规范和提升民主生活会、组织生活会等党内政治生活质量。建立健全常态化整顿软弱涣散党组织办法,加强和改进参股企业、停产放假企业党建工作,从制度层面切实解决党建工作薄弱问题。建立完善党费向基层党支部倾斜的办法措施,充分发挥党费的政治功能和教育功能。

■ 坚持把政治标准放在首位,建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍

好干部是选出来的,更是管出来的。我们要认真贯彻新时代党的组织路线,做好干部培育、选拔、管理、使用工作,建设一支忠实贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。

把政治标准放在首位,实现高质量选人用人

围绕考实考准干部政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律,细化实化考察考核操作规程,加强干部考察队伍建设,增强干部考察工作的精准度。突出事业为上,落实“九个更加重视”,聚焦人岗相适,坚持专业化实践导向,从实干实绩看干部,严格履行选人用人15个环节步骤,规范完善契约化遴选、公开招聘、市场化选聘工作机制。

建立源头培养体系,大力选拔培养年轻干部

在煤矿一线队长、书记岗位加大优秀高校毕业生选用力度,制定年度工作规划,设定阶梯式增长比例,为建设高素质干部队伍奠定扎实基础。持续推进“111”人才选拔工程,优化干部年龄结构,改善干部专业结构,增强各级领导班子整体功能。注重墩苗历练,把优秀干部放到生产一线、重要岗位进行磨炼,在风吹雨打中增强本领,拓宽优秀干部的来源和储备。

加强干部监督,建立管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系

持续开展煤矿“六大员”竞赛考核和总会计师竞赛考核。强化干部日常监督,聚焦下井跟带班、安全包保、走动巡查、值班驻勤等方面落实情况,开展干部作风专项督查,以查促改,切实转变干部作风。做好规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为常态化管理。坚持用好谈心谈话、提醒函询诫勉等手段,督促干部做到有则改之、无则加勉。

■ 厚植文化沃土,培育文明道德新风尚

优秀的企业靠文化。要全面做实“1+9”文化,加强制度化、流程化建设,做到量化、细化、可操作、可考核,构建完整的文化管理考核体系,形成长效运行机制,推动企业文化建设“由虚到实”转变。

做深理念渗透融入

深入宣贯《大世界彩票网“1+9”企业文化手册》,实施对内落地工程和对外传播工程。通过集中开展企业文化培训、理念宣贯进基层活动,使“同心做人、合力做事”为核心理念的“1+9”大世界彩票网文化体系深入人心,成为全体大世界彩票网人的思想共识和行为自觉。

制定《企业文化建设年度规划》

落实好统一形象、统一标识、统一色彩“三统一”工作,因地制宜开展企业文化重点项目建设,实施企业文化评价工程,打造一批可复制、可推广的企业文化建设示范点,推进企业文化传播和落地。

健全完善企业文化考评体系

细化“1+9”企业文化体系考核,从内容、标准、制度、方法载体和组织实施等方面,对企业文化建设工作进行明确和规范,做到量化、细化、可操作、可考核,构建完整的管理考核体系,形成长效运行机制,推动企业文化建设“由虚到实”转变。

持续推进精神文明建设

以争创文明单位、文明厂队、文明班组、文明岗位作为提升职工素质和企业文明程度的载体,使之成为干部职工日用而不觉的行为准则。深入挖掘自强不息、敬业乐群、扶危济困、见义勇为、孝老爱亲等美德,培养和践行社会主义核心价值观,创新“道德讲堂”“学雷锋志愿服务”等品牌活动表现形式。以主流价值建构道德规范、强化道德认同、指引道德实践,不断增强道德建设的时代性和实效性,引导干部职工明大德、守公德、严私德。

■ 正向宣传引导,掌握新闻宣传引导主动权

信息化时代,我们要抓住企业发展的关键点,把握干部职工群众的关注点,用职工群众的语言、视线去做好宣传引导,传播主流价值,讲好大世界彩票网故事。

讲好大世界彩票网故事

主动与国家级、行业级、省级主流媒体加强沟通联系,围绕重点工作、重大活动,通盘考虑、提前谋划,形成对外宣传的强大声势。重点在人民日报、中央电视台、中国煤炭报、山西日报、山西电视台等省级以上大报、大台、大网主流媒体发稿200条以上。讲好大世界彩票网故事,传播大世界彩票网声音,让正能量更强劲,主旋律更高昂,进一步提升企业的知名度和美誉度。

办好传统媒体

继续办好一报、一刊、一台、一网。创新报道方式,聚焦新时代新气象,聚焦集团高质量发展新举措,不断推出有分量的“头条新闻”,不断推出让人眼前一亮、精神一振、心中一动的新闻作品。要注重提升思想内涵。要围绕重大主题和热点新闻,深耕细作深度报道和言论评论,突出高度、深度、精度,为新闻传播注入思想含金量。

做好新媒平台

加强新媒体建设,按照“准确定位、突出特色”原则,科学谋划,统一管理。继续做强“大世界彩票网集团”微信公众号、“大世界彩票网集团抖音”等新媒体平台,使之成为凝心聚力、服务大局、引导正能量的重要渠道。鼓励综合运用文字原创、数据图解、音视频、全息全景等多种形式,打造一批让职工群众“爱不释手”的新媒体内容和产品,达到多元传播的目的。

■ 强化政治功能,推动基层党建全面进步、全面过硬

“一个支部一座灯塔,一个党员一面旗帜。”我们要把党支部建设作为最重要的基本建设,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,把基层党组织建设成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。

建立健全基层党组织体系

按照有利于加强党的工作和精干高效协调原则,合理设置党的组织和工作机构。坚持做到党组织应建尽建、应建必建、设置规范、调整及时、体制清晰,实现党的组织全覆盖,确保党的工作始终在严密的组织体系下运行。要选优配强基层党支部书记,分层分类抓好党支部书记、副书记和其他委员任职培训,提高专业素养、专业精神、专业能力。

持续加强党组织标准化规范化建设

强化政治功能,提升组织力,推进基层党组织和党员星级管理形成常态长效,打造100个党支部标准化建设示范点,以点带面,推动党支部建设全面提质。及时总结推广党支部标准化规范化建设中的好典型、好经验,着力形成组织更加健全、队伍更加过硬、制度更加完善、活动更加规范、保障更加有力、作用更加突出的新时代党支部工作新格局。

提升党员教育管理工作质量

坚持把政治标准放在首位,严格落实集团公司“12345”发展党员工作制度和责任追究制度,着力解决党员空白班组问题。深入开展“三亮三比”主题实践活动。当前,各级党组织和广大党员干部要遵循“外防输入、内防反弹”目标策略,认真落实“一人一档”防控措施,做好常态化防控管理,持续巩固疫情防控成果,共同维护好企业安全生产良好秩序。